תוהה האם אתה, כמזמין שירות, עומד בדרישות חוק הגברת האכיפה?
קבל דוח בודק שכר תקופתי שיבטיח שקט וביטחון לעסק שלך.
אזהרה למזמיני שירות:
לא ביצעת בדיקה תקופתית של שכר עובדי קבלן בתחום ניקיון, שמירה או הסעדה? הסיכון עולה.
כל טעות קטנה בשכר שקבלן לא משלם לעובדים שלו >>> עלולה להוביל לקנסות ולתביעות, ולעלות לעסק שלך עשרות אלפי שקלים.
מהסיבה שהחוק מטיל את האחריות עליך כמזמין שירות כמעסיק נוסף לעובד הקבלן ובאחריותך לפקח ולבצע פעולות יזומות לוודא שהכסף של העובד או הפנסיה של העובד לא נאכלת בשקט בשקט.
אבל יש לך הזדמנות אחת למנוע את הבעיות – וזה מתחיל כאן.
שמי חן בן שבת, כלכלנית ובודקת שכר מוסמכת עם ניסיון של עשרות בדיקות שכר תקופתיות לקבלנים אשר חוזרות על עצמן מידי שנה.
כמעסיקה לשעבר עם 40 עובדים, אני מבינה בדיוק את הלחץ והחששות שלך.
אתה מנהל את העסק שלך עם העובדים שלך ואין לך באמת דרך לפקח האם הקבלן משלם כדין לעובדים
וכתוצאה מכך, שגיאות בשכר יכולות לחמוק מתחת לרדאר.
דוח בודק שכר תקופתי הוא הצעד הראשון להבטיח שכמזמין שירות אתה עומד בדרישות החוק, ושאתה נמנע מבעיות משפטיות מיותרות.
דוח תקופתי בודק שכר מוסמך
מה תקבלו ממני ?
מהירות
דוח מקיף עד 30 ימים מרגע קבלת המסמכים. אני בודקת כל שלב – מהודעה לעובד ועד הפקדות לקרנות פנסיה, וכל זה בזמן שאתה ממשיך לעבוד כרגיל.
מומחיות
ניסיון עם עשרות דוחות תקופתיים שמבטיחים שהכל נעשה נכון ומבטלים/ מפחיתים את הסיכון שלך (במידה ואתה מיישם את הנחיות הדוח)
ליווי אישי
אני עובדת לבד, כך שדיברתם איתי וקיבלתם אותי לאורך כל התהליך, כולל הנחיות ליישום לאחר התחשיבים.
פתרון כולל
“סגירה הרמטית” – מדוח מפורט ועד דוח ההגנה שלך. כל מה שאתה צריך כדי להבטיח שהכל תחת שליטה.
מניעה
בונוס! מדריך מפורט לתשלומי השכר לעובדי הקבלן בהתאם לחוק.
כך שבכל עת תוכלו לשלוף אותו ולענות על השאלות שצצות לכם
יצירתיות
הנחה בגובה 5% לכל המוצרים הדיגיטלים שלי הנותנים פתרונות במסגרת החוק לשיפור שורת הרווח
עם הניסיון הרב שלי והכרת הרגולטור,
אני בטוחה ביכולת שלי לספק לך פתרון מקיף, מקצועי ובמסגרת החוק, ללא סיכונים נוספים.
כך שאין לך מה להפסיד, אבל יש לך הרבה מה להרוויח.
כן. גם בדוח תקופתי של בודק שכר יש מקום ליצירתיות.
אז איך מתחילים לעבוד ומהו הצעד הראשון?
- שיחה טלפונית לקבלת תמונה מלאה על הקבלנים ואיזה שירות הם מעניקים לכם.
- אני מוציאה מייל מרכז לדרישת מסמכים הכרחיים- הקשר שלי הוא מול הקבלנים.
- עריכת תחשיבים והוצאת דוח טיוטה לקבלן עם זמן סביר לתיקון ההפרות שנמצאו.
- במקביל אני מנהלת שיחות טלפוניות עם הקבלן להבנת הדוח ותיקון ההפרות.
- בדיקת תיקון ההפרות של הקבלן
- לאחר קבלת אסמכתאות תיקון- הוצאת דוח סופי שיהיה תכנית ההגנה שלך
- תקבלו מייל מרכז עם סטטוס הדוח והאם נותרו סעיפי מחלוקת בכדי לטפל בבעיה בזמן.
והנה נקודה חשובה - כל יום שעובר עלול לעלות לך ביוקר.
למה? כי ככל שתחכה יותר, קשה יותר לטפל בבעיות שהצטברו.
יש לי מספר מוגבל של דוחות שאוכל להכין בחודש – תדאג שאתה תהיה אחד מהם.
התקשר אליי עכשיו או השאר הודעה בוואטסאפ 052-8556015. ייעוץ ראשוני והכוונה טלפונית בחינם.
ההחלטה עכשיו היא שלך!
הי,
אני חן בן-שבת, במקצועי כלכלנית ובודקת שכר מוסמכת.
בעלת חברת חן בן שבת השקעות וייעוץ בע”מ
ומייסדת בית הספר למעסיקים.
במהלך העשור האחרון, ליוויתי מעל 400 לקוחות הן בביקורות שכר של משרד העבודה לצרכי אישור בודק שכר,
דוחות בקרה תקופתיים לבדיקת תשלומי שכר לעובדים,
ואף הקמתי את בית הספר למעסיקים
הטומן בתוכו תכנים חינמיים וגם בתשלום
שעוזרים לכם להבין שכר בלי להיות חשבי שכר ויותר מכך,
איפה אפשר לחסוך בהוצאות השכר בעסק באופו יצירתי אבל שתואם לחוק.
אני עובדת לבד, כך שדיברתם איתי וקיבלתם אותי.
בלי לעבור מרפרנט לרפרנט ולקוות שמי שסגרת איתו יענה לך.
כל מעסיק יודע,
שמעבר למקצועיות, חובה גם להכיר את הרגולטור ואת הדינמיקה לפתרון הבעיה שלך.
ובדיוק כך אני פועלת.
כי בכל בעיה שנמצאה יהיו תמיד פתרונות-
אבל אני
מסתכלת גם על בעיות אחרות שיכולות להגרם עקב כך ויודעת לא לפתוח לך תיבות פנדורה איפה שלא נכון לפתוח.
התיבות הללו יפתרו על ידי, במידה ותבחר ויסגרו במסגרת החוק במקצועיות וכתכנית מניעה לביקורת חוזרת.
מאחלת לך בהצלחה
עכשיו תנשום ושתה כוס מים. יש דרך לפניך
ואני מקווה שהיא תהיה איתי.
חן בן שבת | תכנית ההגנה למעסיק
רוצים להכיר אותי יותר? דברו איתי או תקראו עלי כאן.
שאלות ותשובות נפוצות
כל מה שמטריד אתכם ורציתם לשאול
חשבות שכר חיצונית מתמקדת בהכנת המשכורות והעבודה השוטפת. נדיר שהם מבצעים ביקורות פנים , אלא אם תבקש ויגבו מחיר נוסף. חשוב לדעת כי מבחינת חוק הגברת האכיפה ומשרד העבודה, אם אתה רוצה את זכות ההגנה בחוק ושיסתמכו על הדוח בהפחתת קנסות- חובה לקחת את שירותי בודק שכר חיצוני ללא ניגוד עניינים.
בדוח הטיוטה אני מפרטת על כל הרכיבים החלים עליך על פי חוק. כך שגם אם אין הפרה בחודשי המדגם, יהיה לך מפורט החוק וכיצד יש לפעול ולשלם. בנוסף, אתה מקבל תחשיב פר עובד מדגם עם הסבר כיצד היה צריך לשלם מול התשלום בפועל- כך תוכל להשוות ולהבין כיצד יש לפעול להבא. הדוח טיוטה נשלח כמובן גם לקבלן בכדי שיטמיע את השינויים בחברה בלי שתצטרך להתעסק בזה.
מעולה! עכשיו תנשום. אנחנו ניפגש בכל 9 חודשים ונוציא דוח דומה בתקווה שהקבלן למד מהטעויות ולא נמצא ליקויים נוספים. ואם אתה ממש רוצה- ניתן לחשוב יחד על שירות חודשי שיספק לך את המידע הנחוץ והביטחון כיצד יש לשלם לעובדים.